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优博娱乐官网注册:完成了每年培养百万高层次紧缺专业技术人才的任务

时间:2021/10/15 6:23:01  作者:  来源:  浏览:12  评论:0
内容摘要:记者了解到,该项目的重点是自力更生和科技自立、“瓶颈”问题、高质量发展和国家重大战略。以人才能力建设为重点,重点培养高层次、紧缺、骨干的专业技术人才。主要针对新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端装备、新能源汽车、绿色环保、航空航天、海洋装备等战略性新兴产业,开展大规模的知识更新继续教育。项目有高级科研与培训、...

记者了解到,该项目的重点是自力更生和科技自立、“瓶颈”问题、高质量发展和国家重大战略。以人才能力建设为重点,重点培养高层次、紧缺、骨干的专业技术人才。主要针对新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端装备、新能源汽车、绿色环保、航空航天、海洋装备等战略性新兴产业,开展大规模的知识更新继续教育。

 

项目有高级科研与培训、专业技术人员能力提升、数字技术工程师培训、国家级专业技术人员继续教育基地建设四个重点项目。

 

按照高水平、小规模、特色化的高级培训要求,每年举办约300个国家级高级培训班,培养高层次专业技术人才和管理人才约2万名;项目的主要内容是更新知识结构,掌握先进技术,提高专业水平,提高创新能力。每年培训各类专业技术人员约90万人次;数字技术工程师培训项目面向人工智能、物联网、大数据、云。在计算、数字管理、智能制造、工业互联网、虚拟现实、区块链、集成电路等数字技术技能领域,实施标准化培训和社会评估,每年培训培训数字技术人才约8万人;人才继续教育基地建设项目将分阶段建设一批国家级继续教育基地,建立退出机制,实行动态管理。

 

据报道,为落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》,2011 -2020年,中国实施了第一轮专业技术人才知识更新工程。工程实施10年来,在装备制造、信息、生物技术、新材料等12个重点领域和现代物流、知识产权、食品安全等9个现代服务业领域,累计开展知识更新继续教育活动1264.3万次,建立了200个国家级专业技术人才继续教育基地,完成了每年培养百万高层次紧缺专业技术人才的任务。


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